Exxon streicht nach Energieeinbruch weltweit 14,000 Mitarbeiter, , am 29. Oktober 2020 um 4:46 Uhr

Von High West Capital Partners
Am October 29, 2020
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(Bloomberg) – Exxon Mobil Corp. wird seine weltweite Belegschaft in den nächsten zwei Jahren um 15 % abbauen, eine beispiellose Kürzung durch Nordamerikas größten Ölexplorer, der darum kämpft, seine Dividenden zu halten. Die Kürzungen umfassen 1,900 US-Mitarbeiter Arbeitsplätze, vor allem in Houston, sowie bereits angekündigte Kürzungen bei Auftragnehmern und Entlassungen in Europa und Australien. Personalabbau ist der jüngste Versuch von Vorstandsvorsitzendem Darren Woods, die Ausgaben zu drosseln und die schlimmste Serie von Quartalsverlusten zu stoppen, seit Exxon mit der Übernahme von Mobil Corp. im Jahr 1999 seine moderne Form angenommen hat „Das Unternehmen kommt mit den aktuellen beispiellosen Marktbedingungen zurecht“, sagte das Unternehmen in einer Erklärung am Donnerstag. Exxon stieg um 3:32.51 Uhr um 12 % auf 34 $ in New York und war an diesem Tag die Explorationsaktie mit der besten Wertentwicklung im S&P 500 Index. Die Gesamtkürzung von Exxon werde etwa 14,000 Menschen betreffen, aufgeteilt auf Mitarbeiter und Auftragnehmer, sagte Sprecher Casey Norton per E-Mail. Die Kürzungen werden durch Personalabbau, gezielte Entlassungsprogramme im Jahr 2021 und einen Abbau von Neueinstellungen in einigen Ländern erfolgen. Auch Exxons große Ölkonkurrenten streichen als Reaktion auf den pandemiebedingten Nachfragerückgang Tausende von Arbeitsplätzen. BP Plc plant den Abbau von 10,000 Stellen, Royal Dutch Shell Plc will bis zu 9,000 Stellen streichen und Chevron Corp. hat rund 6,000 Kürzungen angekündigt. Die Belegschaft von Exxon belief sich zum Jahresende 88,000 auf etwa 75,000 Personen, darunter 2019 interne Mitarbeiter und der Rest bestand aus Auftragnehmern, sagte Norton.In den USA wird der Schmerz besonders akut sein Standort in einem Vorort von Houston, wo Exxon 2014 einen weitläufigen Campus mit Glaswänden eröffnete, um 9,000 Mitarbeiter aus den Bereichen Exploration, Chemie und anderen Bereichen unterzubringen, die zuvor über das gesamte Stadtgebiet verteilt waren. Der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich weiterhin im Raum Dallas. Die Tatsache, dass Exxon überhaupt Kürzungen vornimmt, ist ein Zeichen für seine geschwächte Finanzlage im Vergleich zu seinem früheren Status als größtes Unternehmen im S&P 500-Index vor weniger als einem Jahrzehnt und einem Profitkonzern, der es gewohnt ist, zu fahren Der diesjährige Abschwung war besonders schädlich, weil er sich auf die Raffinerie auswirkte, die in Zeiten niedriger Ölpreise normalerweise ein Puffer darstellt, und weil er zu einer Zeit kam, als Exxon bereits die Kreditaufnahme erhöhte, um ein großes Expansionsprogramm zu finanzieren. Das Unternehmen war im April gezwungen, von diesen Plänen zurückzutreten, indem es die Investitionsausgaben um 10 Milliarden US-Dollar reduzierte und die meisten Großprojekte verzögerte oder zurückfuhr. Die Aktie ist in diesem Jahr um mehr als 50 % eingebrochen. Die Dividendenrendite liegt mittlerweile bei über 10 %, was darauf hindeutet, dass die Anleger mit einer Kürzung rechnen.

Exxon will nach Energieeinbruch 14,000 Stellen weltweit abbauen(Bloomberg) – Exxon Mobil Corp. wird seine weltweite Belegschaft in den nächsten zwei Jahren um 15 % abbauen, eine beispiellose Kürzung durch Nordamerikas größten Ölexplorer, der darum kämpft, seine Dividenden zu halten. Die Kürzungen umfassen 1,900 US-Mitarbeiter Arbeitsplätze, vor allem in Houston, sowie bereits angekündigte Kürzungen bei Auftragnehmern und Entlassungen in Europa und Australien. Personalabbau ist der jüngste Versuch von Vorstandsvorsitzendem Darren Woods, die Ausgaben zu drosseln und die schlimmste Serie von Quartalsverlusten zu stoppen, seit Exxon mit der Übernahme von Mobil Corp. im Jahr 1999 seine moderne Form angenommen hat „Das Unternehmen kommt mit den aktuellen beispiellosen Marktbedingungen zurecht“, sagte das Unternehmen in einer Erklärung am Donnerstag. Exxon stieg um 3:32.51 Uhr um 12 % auf 34 $ in New York und war an diesem Tag die Explorationsaktie mit der besten Wertentwicklung im S&P 500 Index. Die Gesamtkürzung von Exxon werde etwa 14,000 Menschen betreffen, aufgeteilt auf Mitarbeiter und Auftragnehmer, sagte Sprecher Casey Norton per E-Mail. Die Kürzungen werden durch Personalabbau, gezielte Entlassungsprogramme im Jahr 2021 und einen Abbau von Neueinstellungen in einigen Ländern erfolgen. Auch Exxons große Ölkonkurrenten streichen als Reaktion auf den pandemiebedingten Nachfragerückgang Tausende von Arbeitsplätzen. BP Plc plant den Abbau von 10,000 Stellen, Royal Dutch Shell Plc will bis zu 9,000 Stellen streichen und Chevron Corp. hat rund 6,000 Kürzungen angekündigt. Die Belegschaft von Exxon belief sich zum Jahresende 88,000 auf etwa 75,000 Personen, darunter 2019 interne Mitarbeiter und der Rest bestand aus Auftragnehmern, sagte Norton.In den USA wird der Schmerz besonders akut sein Standort in einem Vorort von Houston, wo Exxon 2014 einen weitläufigen Campus mit Glaswänden eröffnete, um 9,000 Mitarbeiter aus den Bereichen Exploration, Chemie und anderen Bereichen unterzubringen, die zuvor über das gesamte Stadtgebiet verteilt waren. Der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich weiterhin im Raum Dallas. Die Tatsache, dass Exxon überhaupt Kürzungen vornimmt, ist ein Zeichen für seine geschwächte Finanzlage im Vergleich zu seinem früheren Status als größtes Unternehmen im S&P 500-Index vor weniger als einem Jahrzehnt und einem Profitkonzern, der es gewohnt ist, zu fahren Der diesjährige Abschwung war besonders schädlich, weil er sich auf die Raffinerie auswirkte, die in Zeiten niedriger Ölpreise normalerweise ein Puffer darstellt, und weil er zu einer Zeit kam, als Exxon bereits die Kreditaufnahme erhöhte, um ein großes Expansionsprogramm zu finanzieren. Das Unternehmen war im April gezwungen, von diesen Plänen zurückzutreten, indem es die Investitionsausgaben um 10 Milliarden US-Dollar reduzierte und die meisten Großprojekte verzögerte oder zurückfuhr. Die Aktie ist in diesem Jahr um mehr als 50 % eingebrochen. Die Dividendenrendite liegt mittlerweile bei über 10 %, was darauf hindeutet, dass die Anleger mit einer Kürzung rechnen.

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6) Unwiderrufliches Vertrauen. Ein Trust (außer einem ERISA-Plan), der (a) von seinen Stiftern nicht widerrufen werden kann, (b) über ein Vermögen von mehr als 5 Millionen US-Dollar verfügt, (c) nicht für den spezifischen Zweck des Erwerbs einer Beteiligung gegründet wurde und (d ) wird von einer Person geleitet, die über solche Kenntnisse und Erfahrungen in Finanz- und Geschäftsangelegenheiten verfügt, dass diese Person in der Lage ist, die Vorzüge und Risiken einer Investition in den Trust einzuschätzen.

7) IRA oder ein ähnlicher Leistungsplan. Ein IRA-, Keogh- oder ähnlicher Leistungsplan, der nur eine einzelne natürliche Person abdeckt, die ein akkreditierter Investor ist, wie in einer oder mehreren der anderen hierin nummerierten Kategorien/Absätze definiert.

8) Teilnehmergesteuertes Mitarbeitervorsorgeplankonto. Ein teilnehmergesteuerter Mitarbeitervorsorgeplan, der auf Anweisung und für Rechnung eines Teilnehmers investiert, der ein akkreditierter Investor ist, wie dieser Begriff in einer oder mehreren der anderen hierin nummerierten Kategorien/Absätze definiert ist.

9) Anderer ERISA-Plan. Ein Mitarbeitervorsorgeplan im Sinne von Titel I des ERISA Act, der kein teilnehmergesteuerter Plan mit einem Gesamtvermögen von mehr als 5 Millionen US-Dollar ist oder für den Investitionsentscheidungen (einschließlich der Entscheidung zum Erwerb einer Beteiligung) von einer Bank getroffen werden, registriert Anlageberater, Spar- und Darlehenskasse oder Versicherungsgesellschaft.

10) Staatlicher Leistungsplan. Ein Plan, der von einem Staat, einer Kommune oder einer Behörde eines Staates oder einer Kommune zum Nutzen seiner Mitarbeiter erstellt und gepflegt wird und dessen Gesamtvermögen 5 Millionen US-Dollar übersteigt.

11) Gemeinnützige Organisation. Eine in Abschnitt 501(c)(3) des Internal Revenue Code in der jeweils gültigen Fassung beschriebene Organisation mit einem Gesamtvermögen von mehr als 5 Millionen US-Dollar (einschließlich Stiftungs-, Renten- und Lebenseinkommensfonds), wie aus dem aktuellsten geprüften Jahresabschluss der Organisation hervorgeht .

12) Eine Bank im Sinne von Abschnitt 3(a)(2) des Securities Act (unabhängig davon, ob sie auf eigene Rechnung oder in treuhänderischer Funktion handelt).

13) Eine Spar- und Darlehenskasse oder eine ähnliche Einrichtung im Sinne von Abschnitt 3(a)(5)(A) des Securities Act (unabhängig davon, ob sie auf eigene Rechnung oder in treuhänderischer Funktion handelt).

14) Ein nach dem Exchange Act registrierter Broker-Dealer.

15) Eine Versicherungsgesellschaft im Sinne von Abschnitt 2(13) des Securities Act.

16) Eine „Geschäftsentwicklungsgesellschaft“ im Sinne von Abschnitt 2(a)(48) des Investment Company Act.

17) Eine Investmentgesellschaft für Kleinunternehmen, die gemäß Abschnitt 301 (c) oder (d) des Small Business Investment Act von 1958 lizenziert ist.

18) Ein „privates Geschäftsentwicklungsunternehmen“ im Sinne von Abschnitt 202(a)(22) des Beratergesetzes.

19) Geschäftsführer oder Direktor. Eine natürliche Person, die leitender Angestellter, Direktor oder persönlich haftender Gesellschafter der Partnerschaft oder des persönlich haftenden Gesellschafters ist und ein akkreditierter Investor gemäß der Definition dieses Begriffs in einer oder mehreren der hierin nummerierten Kategorien/Absätze ist.

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